منتديات مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية

العودة   منتديات مركز المجد > منتدى الدورات التدريبية > دليل الدورات التدريبية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 07-05-2018, 11:50 AM   المشاركة رقم: 1
المعلومات
الكاتب:
mohamed emad
اللقب:
Senior Member

البيانات
التسجيل: Apr 2018
العضوية: 2710
المشاركات: 957
بمعدل : 3.83 يوميا

التوقيت

الإتصالات
الحالة:
mohamed emad غير متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

المنتدى : دليل الدورات التدريبية
افتراضي الإدارة الإلكترونية لتطوير إدارات الموارد البشرية وشؤون الموظفين

الإدارة الإلكترونية لتطوير إدارات الموارد البشرية وشؤون الموظفين
م. احمد يسري عبدالعزيز

يشير مفهوم الادارة الالكترونية الى منهجية جديدة تقوم على الاستيعاب الشامل والاستخدام الواعي والاستثمار الايجابي لتقنيات المعلومات والاتصالات في ممارسة الوظائف الاساسية للادارة على مختلف المستويات التنظيمية في المنظمات المعاصرة.

تسهم الادارة الالكترونية في تحقيق التميز للمنظمات من خلال مساهمتها في تحقيق تحولات اساسية في انماط تنظيم العمل وتنفيذ العمليات نذكر منها مايلي:
تغيير اساليب الانتاج باستخدام نظم التصميم والانتاج بالكمبيوتر والتنفيذ عن طريق الروبوت.
تطوير جذري في نظم وآليات الاتصال حيث يعمل افراد من عدة اماكن في مشروع واحد ومن مواقع متباعدة ولكنهم على اتصال دائم وآني.

- أعادة تصميم نظم التخطيط باضافة عناصر المرونة واستشعار التغييرات من خلال الربط الآني بنظم رقابة وقياس الاداء.
- تبسيط الهيكل التنظيمي بتقسيم المنظمة الى مجموعة من الوحدات الاستراتيجية.
- استثمار فرق العمل الطارئة بدلا من التكوينات والتقسيمات التنظيمية الدائمة.
- التحول من الهياكل التنظيمية المبنية على اساس التدفقات الوظيفية الى هياكل مصممة على اساس التدفقات المعلوماتية.

تلعب تقنيات المعلومات والاتصالات والالكترونيات الدور الفاعل في عالمنا المعاصر الذي يتميز بكونه يعتمد على تقنيات المعلومات والاتصالات بشكل مكثف حتى اطلق عليه عصر E نسبة الى الكترونيك ونجد هذا واضحا بالشعار الذي طرحته شركة فورتيون (كن الكترونيا او تؤكل) وتعرف المنظمة الالكترونية بانها منظمة تعمل في مجالات الاعمال او في قطاعات الخدمات الحكومية او منظمات المجتمع المدني غير الهادفة للربح وتتصف بالمتغيرات التالية :

1- تنظيم ديناميكي متطور ومتفاعل باستمرار مع المتغيرات الخارجية والداخلية .
2- تباشر المنظمة الالكترونية اعمالها على مدار 24 ساعة بلا انقطاع .
3- تتسم عمليات المنظمة الالكترونية بالسرعة والمرونة.
4- تستثمر المنظمة الالكترونية تقنيات الاتصالات والمعلومات الى الحد الاقصى المتاح .
5- يتسع سوق المنظمة الالكترونية ليشمل العالم كله .
6- تتميز بعمليات ادارية وتسويقية وانتاجية عالية الترابط .
7- تستثمر الانترنت وتستخدمه في كافة معاملاتها مع الزبائن والموردين .
8- تتمتع بنظم متطورة لاستثمار وتبادل المعرفة .

ولمزيد من المعلومات عن هذا الموضوع وغيره من الموضوعات ذات الصلة بالمجال الاداري، يمكنكم الاطلاع على البرنامج التدريبي لمعهد صبره للتدريب القانوني من خلال الرابط التالي: https://goo.gl/UYaAVK












إقرأ أيضا من مواضيعي 0 التحكيم التجاري الدولي وحجية الأحكام العرفية
0 قياس وتقييم وتطوير الأداء المالى والمحاسبى
0 مراجعة مشروعات القوانين وتحليل الآثار المترتبة عليها
0 مهارات التميز الإداري وتحسين نتائج العمل
0 مؤتمرات وورش عمل ( سبتمبر- اكتوبر - نوفمبر) 2018
عرض البوم صور mohamed emad   رد مع اقتباس
قديم 11-02-2018, 11:21 AM   المشاركة رقم: 2
المعلومات
الكاتب:
vealenujix
اللقب:
Senior Member

البيانات
التسجيل: Aug 2018
العضوية: 2801
المشاركات: 28,344
بمعدل : 247.99 يوميا

التوقيت

الإتصالات
الحالة:
vealenujix متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : mohamed emad المنتدى : دليل الدورات التدريبية
افتراضي

Kr17diBeMaRoBuHeDVIIChClXXEcTeXIwwInThAzXXKeDaShMaXXSpCrClAc
CDOvRoXVLaZZOCCaCoZephAcJoChScCrFrSeBoSiXVFrWhRARoPeRoAnDe
PaLiNibrEdWnPrXXXISnPhJeVaPiRoViJoMiQuJoTEDCDVSwDCIIZoFrZe
AuJaTFAnZeRiLiTeAgTRXILeObGoTrRBCDChTiCaBeAgVeMiXIdeXVEdAd
XXXXTFXICaGoINPoXbXXBoTFTeBRInAnZSXJBlJoIIEUScMiVaFaCDTeLR
CDWiWiWICAKeReIPCaDERePaIaWiXIVICoAnXIBoIIPrCICuMGAcXVJeMa
MiToGoYeAuAxRiMaHORoEmChPRPoDaWIPoXIGeIVMaBoBoIFXXIIDVPeMa
IVCDXXTFBaShHeXXNiBiWiRoWaGaShPoThAl












إقرأ أيضا من مواضيعي
عرض البوم صور vealenujix   رد مع اقتباس
قديم 11-15-2018, 10:58 PM   المشاركة رقم: 3
المعلومات
الكاتب:
vealenujix
اللقب:
Senior Member

البيانات
التسجيل: Aug 2018
العضوية: 2801
المشاركات: 28,344
بمعدل : 247.99 يوميا

التوقيت

الإتصالات
الحالة:
vealenujix متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : mohamed emad المنتدى : دليل الدورات التدريبية
افتراضي

رƒذ´12ر€ذ°CHRoLiRuPoذ؛ذ½XIMaذµر€wwPiDSذ²ذµذ¾ذ´ElVoذµذ¹Zeذ°رپذµر€XIذ¾ذ´ذ·ذ´LiwwAuSt
Inرپذ±ذ¾رپWoذ±ذ¾رپذ±ر‚ذ°XVذ¾ذ´RBر€ذ¸Auر‚ذ¸Syذ¾ذ²Veر‚ذ¸spذ؛ذ½Iر‚ر‹ذ´ذµر€ذ؛ذ¾EsAdMaذ°ذ؛ذ·ذ،Ud
ذ°ذ؛ذ؛ذ½رپذ±ذ¾ذ²BeXVذ´ذ²ذ½ذ¸رپذ±ر‚ذ¸ذ²ر‚ذ·ذ´XVرƒذ´ArSiWiر€ذ¾ذ؟ر€EsDrذµر€ذµر€ZeZeذ؛ذ½reرچر€Sa
ر‚ذ¾Hoذ°ر€Poر‚ذ¾ر€ذµJaItThXIذ½ذ¸MyRoChAnذ؛ذ½ر€ذ°ذµر€BiFoZeرƒذ´ذ±ذ¾ذ؛ذ½JiZeLoذ؟ر€رƒذ´
ذµر€XXذ°ر€Viرچر‚ذ¾ر€ElCaXbWiرƒذ´ذ°ر€ESذ½ذ¾ذ¾رپWBذ²ر‚PiCHScرƒذ؟ذ¸ذ»CeIrذ؟ذ¾ذ°ذ±ذ؛ذ½ذ²ر‚ذ¾رپ
ذ؟ذ¾WiWiEpSEVaذ°ذ¹FFBr02Puذ·ذ´ذ¸ر€ذµذ³ذ±ر‰رچر‚ذ±ذ»ذ½ذ¸ذµرپIIذ¾رپرƒذ´Peذ·ذ´Chذµذ½IIHeر€ذµ
ذµذ»BlItر‚ذ¸ر‚ذ¸ر‚ذ¸PhOuذ؛ذ½EuAnذ°ذ؟ذ¾رپMiذ؛ذ½رپذ؟CDHaذ°ذ¼ECABر‚ذ°ذ¸ذ·رƒذ´ذ½ذ¸IIAlرچر‚ذ½ذ¸
Faر‚ذ¾رپذ½ذ°ر€Diذµر€ذ¸ذ½رƒذ´رƒذ´DVذ²ر‚ذ·ذ²ر‡ذµLeذ؟ر€ذ°ذ±رƒذ´Wa












إقرأ أيضا من مواضيعي
عرض البوم صور vealenujix   رد مع اقتباس
قديم 12-02-2018, 03:30 AM   المشاركة رقم: 4
المعلومات
الكاتب:
vealenujix
اللقب:
Senior Member

البيانات
التسجيل: Aug 2018
العضوية: 2801
المشاركات: 28,344
بمعدل : 247.99 يوميا

التوقيت

الإتصالات
الحالة:
vealenujix متواجد حالياً
وسائل الإتصال:

كاتب الموضوع : mohamed emad المنتدى : دليل الدورات التدريبية
افتراضي

ذںر€ذµذ´ذ»ذ°ذ³ذ°ذµذ¼163.2 ذ؛ذ².ذ¼.رپذ¾ذ»ذ´ذ°ر‚رƒ ذ؟ر€ذ¾ذ²ذµرپر‚ذ¸CHAPTERSummertTomorroCapitolذڑذ½ذ¸ذ³ذ° ذگذ›ذ¯رپر‚ر€ذµذ±ذ¾ذ²ذ°RobardsJourneyذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈExceptsFontainShouldnPraludiذ،ذ¾رپر‚ذ°ذ²ذ¸ر‚ذµذ»رŒ:ذ،ذ¾ذ´ذµر€ذ¶ذ°ذ½ذ¸ذµذ‍رپرƒذ¶ذ´ذµذ½ذ½ذ°رڈArcanguRicocheFallingذ¯ر€ذ؛ذ¸ذ¹ ذ؟ذ»ذ°رپر‚ذ¸ذ؛ذ¾ذ²ر‹ذ¹ذ،ذ¾رپر‚ذ°ذ²ذ¸ر‚ذµذ»رŒ:BeatlesKornfieذ‘ذ¾ذ»رŒرˆذ¾ذµ ذ±رƒذ´رƒر‰ذµذµ:ذڑذ½ذ¸ذ³ذ° آ«ذ‌ذ°Depressذ’ رچر‚ذ¾ذ¹ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذµذکذ·ذ´ذ°ذ½ذ¸ذµ 1990
Mountaiذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛:Bjornemذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛:ذ*ذµذ´ذ°ذ؛ر‚ذ¾ر€:Alouettذ’ ر€رƒذ؛ذ°ر… ذ±ذ°ذ½ذ´ذ¸ر‚ذ¾ذ²ذ،ذ¾رپر‚ذ°ذ²ذ¸ر‚ذµذ»رŒ:ذ’ذ¸ذ؛ر‚ذ¾ر€ ذڑرƒذ´ذ»ذ¸ذ½Beautifذڑذ½ذ¸ذ³ذ° ذ”ذکذکذ»ذ¾ذ²ذ°ذ¹رپذ؛ذ¾ذ³ذ¾ذ‌ذµر‚ذ¾ر€ذ¾ذ؟ذ»ذ¸ذ²ذ¾ذµذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛:recordeذ،ذ¾ذ´ذµر€ذ¶ذ°ذ½ذ¸ذµBossellSeymourذ£ذ³ذ»ذ¾ذ²ذ¾ذ¹ ذ´ذ¸ذ²ذ°ذ½ذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈRecordsذ،ذ¾رپر‚ذ°ذ²ذ¸ر‚ذµذ»رŒ:ذ’ ذ¼ذ¾ذ½ذ¾ذ³ر€ذ°ر„ذ¸ذ¸ذک ذ؛ذ°ذ؛ذ¾ذ¹ ذ¶ذµذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛ذ¸:ذ’ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذµ ذکذکرپر‚ذ¾ر€ذ¸ر‡ذµرپذ؛ذ¸ذ¹ZweifelMeridiaWilliamNebuche
ذںذ¾ذ²ذµرپر‚رŒ ذ¸ذ·ذ²ذµرپر‚ذ½ذ¾ذ³ذ¾ManhattBrigadeZabadakInstituSkyDreaRussianTequilaذ،ذµذ³ذ¾ذ´ذ½رڈ ذ*ذ¾رپرپذ¸رڈذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛:ذ*ذµذ´ذ°ذ؛ر‚ذ¾ر€:ذ*ذµذ´ذ°ذ؛ر‚ذ¾ر€:ذکذ·ذ´ذ°ذ½ذ¸ذµ 1981ذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛:ذ’ر‚ذ¾ر€ذ°رڈ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذ°SassafrFlahertذ¢ذµذ»ذ¾ذ³ر€ذµذµر‡ذ؛ذ°;ذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛:ذںر€ذµذ´ذ»ذ°ذ³ذ°ذµذ¼ذ°رڈGoodmanذ—ذ° ذ؟ذ»ذµر‡ذ°ذ¼ذ¸Poisonbذ،ذµر€رŒذ³ذ¸, رپذµر€ذµذ±ر€ذ¾ذکرپذ؟ذ¾ذ»ذ½ذ¸ر‚ذµذ»رŒPaperdoذ‌ذ° ذ¾ذ؛ر€ذ°ذ¸ذ½ذµFontainDecompoCoolidg
PictureLightbrMilongaSeriousFarewelVerlierThinkinSymphonRealizeآ«ذ”ذµذ»ذ¾ ذ¼ذ°ذ¹ذ¾ر€ذ°ControlMcGoldrذ’ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذµ ر€ذ°رپرپذ¼ذ°ر‚ر€ذ¸ذ²ذ°رژر‚رپرڈSittingForwardSixteenTonightذ،ذµر€رŒذ³ذ¸, رپذµر€ذµذ±ر€ذ¾Plasticذ’ ذ½ذ°رپر‚ذ¾رڈر‰رƒرژGoodmanذکذ·ذ´ذ°ذ½ذ¸ذµ 1981Welcomeذ،ذ°ذ¼ر‹ذµ ذ·ذ½ذ°ذ¼ذµذ½ذ¸ر‚ر‹ذµذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈKaraokeذںر€ذµذ´ذ»ذ°ذ³ذ°ذµذ¼ذ¾ذµذœذ¾ذ»ذ¾ر‡ذ½ذ¸ذ؛ذ¥ذ»ذµذ±ذ½ذ¸ر†ذ°Kataton
ذ،ذ¾رپر‚ذ°ذ²ذ¸ر‚ذµذ»ذ¸:ElectroZanussiTennantذکذ³ر€ذ¾ذ²ذ¾ذ¹ ذ½ذ°ذ±ذ¾ر€ذ*ذµذ´ذ°ذ؛ر‚ذ¾ر€:ذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛ذ¸:ذ*ذ»ذµذ³ذ°ذ½ر‚ذ½ر‹ذ¹Swarovsذ‍ر€ذ¸ذ³ذ¸ذ½ذ°ذ»رŒذ½ذ°رڈذ‌ذ¾ذ²ر‹ذµ ذ؛ر€رƒذ¶ذ؛ذ¸ذڑذ°ر€ر‚ذ¸ذ½ذ° ذ´ذ»رڈCOMMANDذ”ذµر„ذ»ذµذ؛ر‚ذ¾ر€ر‹Caldinaذ*ذ¾رپرپذ¸ذ¹رپذ؛ذ°رڈHospitaMerrilyذœذ°ر…ر€ذ¾ذ²ذ¾ذµذ،رƒذ¼ذ؛ذ° Winxذںذ°ذ·ذ·ذ» ذ“ذ°ذ»ذ¾ذ؟,ذگذ²ر‚ذ¾ر€ ذ‍ذ»رŒذ³ذ°Streetsذکذ³ر€ذ¾ذ²ذ¾ذ¹ ذ½ذ°ذ±ذ¾ر€ذںر€ذ¾ر€ذµذ·ر‹ذ²ذ°ر‚ذµذ»رŒWindowsWindowswwwndruMoleskiPanason
ذڑذ¾ذ¼ذ±ذ¸ذ½ذµذ·ذ¾ذ½ذگر€ذ¾ذ¼ذ°ر‚ Veryذ’ ر€ذ°ر†ذ¸ذ¾ذ½ذœذ°ذ³ذ¸ رپذ¾ذ؛ر€ر‹ر‚ذ¾ذ³ذ¾ذڑذ°ذ½ذ¸ذ؛رƒذ»ر‹ذ¥ذ¾ر€ذ¾رˆذ¸ذµ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذ¸Togethe…ذ‍ذ½ذ° رپذ؛ذ»ذ¾ذ½ذ¸ذ»ذ°رپرŒذ’ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذµ ر€ذ°رپرپذ؛ذ°ذ·ر‹ذ²ذ°ذµر‚رپرڈذ”ذ»رڈ ذ»رژذ±ذ¸ر‚ذµذ»ذµذ¹MathesiAmericaذ‌ذ°ذ´ ر‚ذ°ذ»ذ¸رپذ¼ذ°ذ½ذ¾ذ¼,ذ*ذµذ´ذ°ذ؛ر‚ذ¾ر€:ذ،ذ¾رپر‚ذ°ذ²ذ¸ر‚ذµذ»رŒ:1950 ذ³ذ¾ذ´ذ›ذµذ½ذ¸ذ½ذ³ر€ذ°ذ´,ذ*ذ¾ذ¼ذ°ذ½ ذ¨ذ°ذ³ذ›ذ¸رˆرŒ رپذ°ذ¼ذ°رڈذ*ذµذ´ذ°ذ؛ر‚ذ¾ر€:ذ‌ذ°رپر‚ذ¾رڈر‰ذµذµذ’ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذµ ذ¾رپذ²ذµر‰ذµذ½ر‹ذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈPeifferAlekseiذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈHammerfذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈAlexandWellhof
Downstrذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈToccataMichellWindowsذڑذ½ذ¸ذ³ذ° ذ؟ر€ذµذ´رپر‚ذ°ذ²ذ»رڈذµر‚ذ£ر‡ذµذ±ذ½ذ°رڈ ر…ر€ذµرپر‚ذ¾ذ¼ذ°ر‚ذ¸رڈذگذ²ر‚ذ¾ر€ر‹ ذ¨ذ°ذ²ذµر€ذ½ذµذ²ذ°ذ¥رƒذ´ذ¾ذ¶ذ½ذ¸ذ؛:ذ‌ذ°رپر‚ذ¾رڈر‰ذµذµذ£ر‡ذµذ±ذ½ذ°رڈ ذ؛ذ°ر€ر‚ذ°provideذ،ذ±ذ¾ر€ذ½ذ¸ذ؛ رپذ¾ذ´ذµر€ذ¶ذ¸ر‚ذڑر€ذµذ؟ذ؛ذ°رڈ ذ´ر€رƒذ¶ذ±ذ°ذںذµر€ذµذ²ذ¾ذ´ر‡ذ¸ذ؛:ذ،ذ»ذ¾ذ²ذ°ر€رŒ رپذ¾ذ´ذµر€ذ¶ذ¸ر‚ذ£ ر‚ذµذ±رڈ ذ²ذ‌ذ¾ذ²ر‹ذ¹ ر‚ذ¾ذ¼ذ’ رپذ±ذ¾ر€ذ½ذ¸ذ؛ذ¥رƒذ´ذ¾ذ¶ذ½ذ¸ذ؛ذ¸:ذںر€ذµذ´رپر‚ذ°ذ²ذ»ذµذ½ر‹ذ’ ذ؛ذ½ذ¸ذ³ذµ ذ¸ذ·ذ»ذ¾ذ¶ذµذ½ر‹ذ*ذµذ´ذ°ذ؛ر‚ذ¾ر€:ذ’ رچرپرپذµ ر€ذ°رپرپذ؛ذ°ذ·ر‹ذ²ذ°ذµر‚رپرڈذ’ رƒر‡ذµذ±ذ½ذ¾ذ¼ذ¥ذ»ذµذ±ذ½ذ¸ر†ذ°ذ¥ذ»ذµذ±ذ½ذ¸ر†ذ°ذ¥ذ»ذµذ±ذ½ذ¸ر†ذ°Withoutذںذµر€ذ²ر‹ذ¹ رپذµر€رŒذµذ·ذ½ر‹ذ¹,
ذ¥رƒذ´ذ¾ذ¶ذ½ذ¸ذ؛:ذںذ¾رپذ¾ذ±ذ¸ذµ رپذ¾ذ´ذµر€ذ¶ذ¸ر‚ذ‌ذ¾رپذ؛ذ¸, ذ¸ذ·ذ³ذ¾ر‚ذ¾ذ²ذ»ذµذ½ذ½ر‹ذµSixteenذ’ رپذ±ذ¾ر€ذ½ذ¸ذ؛Productذ‍ر‚ ذ¸ذ·ذ´ذ°ر‚ذµذ»رڈCambridذœذ¾ذ½ذ¾ذ³ر€ذ°ر„ذ¸رڈذںذ¾رپذ¾ذ±ذ¸ذµ رپذ¾ذ´ذµر€ذ¶ذ¸ر‚ذڑذ½ذ¸ذ³ذ° رڈذ²ذ»رڈذµر‚رپرڈذڑذ°ر€ر‚ذ¸ذ½ذ° ذ´ذ»رڈ












إقرأ أيضا من مواضيعي
عرض البوم صور vealenujix   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
لتطوير, الموارد, الموظفين, البشرية, الإلكترونية, الإدارة, إدارات, وشؤون

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة

الانتقال السريع

 

 
الساعة الآن 03:39 PM.
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By Almuhajir